به نظرم شیوه ی استخدام حق التدریسی همون طور که چامسکی هم میگه به نفع دانشگاه هاست به شدت چون حق التدریسیا هم از ترس این که دانشجو نمره کم بشون نده مجبورن بهتر کار کنن هم اینکه پول کمی میگیرن اما استخدامیای هییت علمی توپ تکونشون نمیده و جایگاه شون خیلی مستحکمه و حقوق بالایی هم میگیرن. تو مطلب قبلیم گفتم که به عقیده ی چامسکی این شیوه مثل شیوه ی بنگاه های تجاریه، کارایی بیشتر و خرج کمتر. نظراتتون رو به اشتراک بذارید لطفا.‌

ممنون.