طرفداری | یان کریستین دریسن که برای سال‌ها به عنوان مدیر مالی در بایرن مونیخ مشغول به کار بوده، چند ماه پیش از این باشگاه جدا شد اما پس از مدتی با برکناری اولیور کان به عنوان جایگزین او، مدیر عامل باواریایی‌ها شد. حال دریسن به تازگی در مصاحبه‌ای مفصل با نشریه بیلد درباره موضوعات مختلف پیرامون بایرن صحبت کرده است.

  • کارگروه نقل و انتقالاتی بایرن مونیخ:

ما به‌طور منظم با یکدیگر ملاقات می‌کنیم تا درباره نام‌ها و اینکه کدام یک را جدی‌تر دنبال کنیم، بحث کنیم. توماس توخل و مارکو نپه (مدیر فنی) نیز ایده‌های خود را مطرح می‌کنند. حضور مربی در این جلسه‌ها امری ضروری است.

  • مطرح شدن نام بازیکنان مختلف از جمله هری کین، ویکتور اوسیمن، کایل واکر و... پیرامون بایرن مونیخ:

فکر می‌کنم اینکه مدام نام بازیکنان مختلفی پیرامون ما مطرح می‌شود. خوب باشد زیرا به این معناست آنچه که در داخل درباره آن بحث می‌کنیم، چندان به بیرون درز پیدا نمی‌کند.

  • درباره اینکه یک بازیکن برای پیوستن به بایرن مونیخ باید چه ویژگی‌هایی داشته باشد:

او باید با ما و ارزش‌های‌مان هم‌ذات پندازی کند. ما علاقه‌ای به مزدورانی که بخواهند هر دو سال یک‌بار باشگاه خود را تغییر دهند، نداریم. ما به بازیکنانی نیاز داریم که با خود انرژی زیادی به همراه بیاورند و همه چیزشان را برای بایرن مونیخ و هوادارانش بدهند.

  • درباره پشیمانی از بابت جذب نکردن ارلینگ هالند: 

ما گفت‌وگوهای خوبی با او داشتیم اما شما باید بدانید در چه نقطه‌ای متوقف شوید. ما به دنبال این هستیم که در عین حفظ ثبات اقتصادی‌مان به حداکثر موفقیت ورزشی برسیم و این یعنی شما باید سعی کنید که منطقی باشید. چنین مبالغی غیر منطقی هستند. صادقانه بگویم اگر کسی ده سال پیش به من می‌گفت که چنین ارقامی مطرح می‌شوند، باور نمی‌کردم. ما سعی می‌کنیم به صورت منطقی با این شرایط برخورد کنیم. ما همچنین در مورد آکادمی‌مان نیز باید هوشمندانه‌تر عمل کنیم. به همین دلیل ما پول زیادی در این بخش سرمایه‌گذاری کرده‌ایم. برای مثال ما به‌تازگی با طارق بوخمان به عنوان یک مدافع بااستعداد، قراردادی حرفه‌ای امضا کرده‌ایم.

  • درباره لزوم لغو قانون 1+50 برای رقابتی‌تر شدن بوندسلیگا: 

من این حس را ندارم که قانون 1+50 در آلمان کنار گذاشته شود. اما بایرن مونیخ همیشه گفته که هر باشگاه باید اجازه داشته تا خود در این‌باره تصمیم بگیرد.

  • درباره برنامه‌های بایرن مونیخ پس از رد شدن طرح ورود سرمایه‌گذار به فوتبال آلمان: 

با آئودی، آلیانتس و آدیداس ما سه شریک استراتژیک داریم که هر کدام 8.33 درصد از سهام باشگاه را در اختیار دارند. روی کاغذ ما هنوز می‌توانیم پنج درصد دیگر از سهام باشگاه را بفروشیم اما در حال حاضر این موضوع مطرح نیست. ما از نظر اقتصادی در موقعیت بسیار خوبی قرار داریم و احساس می‌کنیم به اندازه کافی برای چالش‌های بازار نقل و انتقالات آماده هستیم. با این وجود، باید ببینیم که بایرن مونیخ چگونه می‌تواند جدای از سازمان لیگ، منبع درآمدی مستقل از طریق بازاریابی برای خود ایجاد کند. 

خوب بودن شرایط بایرن مونیخ به نفع بوندسلیگا است زیرا لیگ نیز از موفقیت‌های ما در بازاریابی سود می‌برد. موفقیت‌های ورزشی ما نیز در 10 تا 15 سال گذشته به رهبری ما به عنوان نماینده فوتبال آلمان کمک کرده است. اگر به‌طور فعال پیگیر دیدگاه‌های خود در کمیته‌ها باشیم، به‌طور خودکار نماینده منافع بوندسلیگا نیز هستیم. به عنوان مثال در اتحادیه باشگاه‌های اروپایی (ECA) در مورد موضوع قوانین فیرپلی. ما می‌خواهیم دوباره چنین مسئولیتی را بر عهده بگیریم البته نه متکبرانه، بلکه همراه با اعتماد و اطمینان.

  • درباره نظر منقتدان که می‌گویند او هیچ تخصصی در فوتبال ندارد:

 وجود چنین تردیدهایی را درک می‌کنم اما من مدت زیادی است که در این حرفه حضور دارم. من برای ده سال روی سکوها کنار کارل هاینتس رومنیگه نشستم و او تقریباً درباره هر اتفاقی در زمین بازی مانند یک گزارشگر رادیو، نظر می‌دهد. در طی این مدت، یاد گرفتم فوتبال را به شکل کاملاً متفاوتی ببینم و درک کنم. کاله و اولی هونس با تجریبات خود، مشاوران بسیار عالی‌ای هستند.