طرفداری | لوک شاو از رویکرد سختگیرانهٔ روبن آموریم حمایت قاطع کرد و گفت دیگر «وصلهٔ ناجوری» در منچستریونایتد وجود ندارد.
به گزارش تلگراف، مدافع با تجربهٔ منچستریونایتد تأکید کرد که آموریم به آن فضای «سمّی» که در فصول اخیر در باشگاه حاکم شده بود پایان داده و اکنون تیم، صمیمیترین و متحدترین گروهی است که او در یازده سال حضورش در اولدترافورد تجربه کرده است. سرمربی پرتغالی نامهای بزرگی همچون الخاندرو گارناچو، جیدون سانچو، آنتونی و تایرل مالاسیا را از تور پیشفصل آمریکا کنار گذاشت و مارکوس رشفورد را نیز به صورت قرضی راهی بارسلونا کرد.
شاو در اینباره گفت:
دیگر وصلهٔ ناجوری در این گروه وجود ندارد. ذهنیت او (آموریم) و خواستههایش به طوری است که در قبال گروه، بسیار سختگیری میکند. هیچ چیزی را نادیده نمیگیرد. همه باید تیم را در اولویت قرار دهند؛ او این را کاملاً روشن اعلام است. او بازیکنانی را انتخاب میکند که احساس میکند به نفع تیم هستند و این تصمیم اوست.
ما به عنوان بازیکن، کاملاً از او و ایدههایش و آنچه میخواهد در تیم پیاده کند حمایت میکنیم. از زمان بازگشتم، به ویژه در این پیش فصل، احساس میکنم یک تیم واقعی هستیم. گروه بسیار متحد است و این چیزی است که باید حفظش کنیم تا بیشتر به خانوادهای واحد تبدیل شویم و همه کارها را در مسیر درست پیش ببریم.
منچستریونایتد فصل گذشته را در ردهٔ پانزدهم لیگ برتر به پایان رساند؛ بدترین عملکرد باشگاه در ۵۱ سال گذشته. شاو اعتراف کرد که نیاز به تغییر محسوس بود و فضا در سالهای اخیر به شدت منفی شده بود:
از بیرون هم به راحتی قابل تشخیص بود که اوضاع چگونه است. در بسیاری از سالهایی که اینجا بودهام، فضا فوقالعاده منفی بوده است. این فضا میتواند سمّی باشد و در آن صورت اصلاً سالم نیست. ما به محیطی سالم، مثبت، با انرژی خوب و شادیآور نیاز داریم.
وقتی همهٔ این موارد فراهم باشد، بازیکن احساس آزادی بیشتری دارد و راحتتر خودش را در زمین بروز میدهد. همه چیز به خوبی کنار هم قرار میگیرد و فکر میکنم به ویژه در این پیش فصل، پیوند بین بازیکنان بیشتر و بیشتر شده است. در تمام مدتی که اینجا بودهام، احتمالاً این نزدیکترین احساسی است که نسبت به گروه پیدا کردهام. فضا واقعاً خوب و بسیار مثبت است و امیدوارم این روند ادامه پیدا کند.
شاو تأکید کرد آموریم _ که در ماه دسامبر گارناچو و رشفورد را به دلیل عدم تعهد در تمرینات از ترکیب تیم برای دربی منچستر کنار گذاشت _ به وضوح اعلام کرده که اسم و رسمها هیچ اهمیتی ندارد و تنها عملکرد است که در تصمیمات او اثر دارد:
ذهنیت یکی از مهمترین مسائل مورد توجه اوست. او بارها دربارهٔ آن صحبت میکند. روبن خواهان تلاش صد درصدی است و هیچ چیز کمتر از آن را نمیپذیرد. اگر کسی فقط ۸۵ یا ۹۰ درصد تلاش کند، برای او کافی نیست.
به نظرم مخصوصاً در این فصل، اگر کسی کار درست را انجام ندهد، به احتمال زیاد بازی نخواهد کرد. او اهمیتی نمیدهد که بازیکن مقابل چه کسی است. فکر میکنم در هشت ماه گذشته هم دیدهاید که با بازیکنان مختلف چگونه برخورد کرد. به نظر من اگر کسی با او همسو نباشد، باید همین رویه را در پیش گرفت. به باور من، هرچه سرمربی بخواهد، ما به عنوان بازیکن باید آن را اجرا کنیم. پس کاملاً از او حمایت میکنیم.
آموریم ششمین سرمربی دائمی یونایتد از زمان بازنشستگی سر الکس فرگوسن در سال ۲۰۱۳ محسوب میشود و شاو معتقد است با توجه به مسئولیت بزرگی که بر دوش اوست، اتخاذ چنین رویکردی کاملاً طبیعی است:
سرمربی باید چنین کاری بکند، چون در نهایت این شغل اوست که همیشه در معرض خطر قرار دارد.
او میخواهد دقیقاً آنچه به دنبالش هست را اجرا کند، چون همیشه در خط مقدم انتقادات خواهد بود. او میخواهد قدرت خود را بر باشگاه تحمیل کند. فکر میکنم این تنها راه ممکن، مخصوصاً در منچستریونایتد است.
یونایتد در این تابستان برایان امبومو و ماتئوس کونیا را به خدمت گرفته و اینک به دنبال جذب یک مهاجم نوک است؛ نامهایی چون اولی واتکینز از استون ویلا و بنیامین ششکو از لایپزیش، در فهرست آنها قرار دارند.
شاو که پس از شکست مقابل تاتنهام در فینال لیگ اروپا گفته بود برخی بازیکنان باید از خود بپرسند آیا در حد منچستریونایتد هستند یا نه، اکنون نیز از اظهاراتش دفاع میکند:
سال گذشته برای من هم سالی فاجعهبار بود. واقعاً از همه چیز عصبانی بودم. به گمانم به همین دلیل بود که آن مصاحبه را انجام دادم و آن حرفها را زدم. ما بازیکنان، به ویژه افراد با تجربهتر، باید به شکل روزانه از خود و دیگران انتظار بیشتری داشته باشیم. سطح تمرینات، رعایت زمانها، اینکه کسی دیر نرسد یا هر چیز دیگری. باید سطح انتظارات را بالا ببریم. این همان چیزی است که روبن واقعاً به تیم اضافه کرده است: انتظارات بالا، مخصوصاً از نظر ذهنی.