طرفداری | سرمربیگری لوچانو اسپالتی در یوونتوس، مورد اتفاقنظر تمام مدیران و مالکان این باشگاه بوده است.
همزمان با اولین نشست خبری لوچانو اسپالتی در یوونتوس، دیمین کومولی، مدیر بخش فوتبال باشگاه یوونتوس نیز پاسخگوی سؤالات خبرنگاران شد و دربارهی چرایی استخدام این سرمربی 66 ساله، دلیل اخراج ایگور تودور و فعالیتهای نقلوانتقالاتی یوونتوس صحبت کرد.
از استخدام اسپالتی به دلایل زیادی خوشحالیم. او یکی از متخصصان برجسته فوتبال ایتالیا است. مسیر حرفهای او را میدانید و همیشه در محیطهای مختلف موفق شده است. اسپالتی میتواند برند فوتبالی یوونتوس را روبهجلو ببرد. قرارداد یوونتوس و اسپالتی تا پایان فصل است اما گزینهای برای تمدید وجود دارد که البته روی کاغذ نیامده است. به لوچانو گفتیم این گزینه یک همکاری بلندمدت بالقوه است. در طول فصل میتوانیم برای ادامه همکاری تصمیم بگیریم.
- چرا یوونتوس، اسپالتی را برگزید؟
اسپالتی را برای دستاوردهای گذشتهاش استخدام کردیم و سبک بازیاش هم اهمیت دارد. من، کیه لینی، مودستو و مالکان باشگاه برای این تصمیم کاملاً همنظر بودیم و یک اپسیلون هم اختلافنظر نداشتیم. نقل و انتقالات؟ برنامه مشخصی نداریم اما اگر فرصتی پیش بیاید، بررسی میکنیم. اگر بازیکنی جدا شود، جایگزین میخریم اما در حال حاضر قصد خرید بازیکن جدید نداریم.
- عملکرد نهچندان جالب خریدهای جدید:
در مورد خریدهای جدید آرام هستم. بازیکنان فوقالعادهای جذب کردهایم اما به زمان نیاز دارند تا با شرایط وفق یابند. شاید در گذشته با چنین شرایطی بیخواب میشدم اما حالا به لوچانو اعتماد دارم که این اتفاق نیفتد.
- آیا یوونتوس از قبل در نظر داشت اسپالتی را بیاورد؟
اصلاً. وقتی در ماه ژوئن آمدم، برنامهی ما همکاری با تودور بود و قراردادش را تمدید کنیم. وقتی من، کیه لینی و مودستو تصمیم به تغییر گرفتیم، برای اولین بار بود که با لوچانو تماس برقرار کردیم. تضمین میدهم که پیشتر هیچ گفتگویی نداشتیم اما در عرض سه روز، توافق کردیم و قرارداد بستیم.
- چرا تودور اخراج شد؟
ساده است. نتایج ضعیف. در مقطعی به این نتیجه رسیدیم که این همکاری باید تمام شود. همه چیز به نتایج وابسته است و نتایج ضعیفی گرفتیم. تیم عملکرد مطلوبی نداشت و این را دوشنبه صراحتاً به تودور گفتم. به همین دلیل در همان روز تغییر را اعمال کردیم. اسپالتی بهترین گزینه ممکن برای هدایت یوونتوس بود.
